Circula na internet uma desinformação que tem gerado prejuízo direto aos trabalhadores: a ideia de que atestados médicos com CID Z00 — consultas preventivas ou de rotina — podem ser recusados pelas empresas. Em 2026, esse entendimento é incorreto e ilegal. Quando o empregador desconta o dia com base apenas no CID, viola a legislação...