Os objetivos são muitos, dentre eles destacamos: promover qualidade de vida, evitando acidentes e doenças ocupacionais, como lesões e dores no corpo ou limitações nas atividades cotidianas, temporária ou permanente.

As normas de segurança foram desenvolvidas para serem seguidas à risca e garantir a saúde dos empregados. Cabe ao Ministério do Trabalho e Emprego orientar e fiscalizar as empresas quanto ao atendimento e ao cumprimento das normas de segurança estabelecidas.

O Ministério do Trabalho tem o poder de interditar estabelecimentos, máquinas e processos, aplicar multas e sansões, além de embargar obras ou quaisquer atividades que ofereçam condições de risco grave e iminente para a integridade física e a saúde dos trabalhadores.

Os sindicatos têm papel importante na segurança do trabalho que vai além dos acordos coletivos — são entidades que podem realizar fiscalizações em caso de denúncias para avaliar as condições de trabalho e tomar as medidas cabíveis em relação à empresa infratora.

Quando se trata de segurança no trabalho, nenhum investimento é em vão. Por mais que os custos com Segurança no Trabalho pareçam supérfluos, é importante ressaltar que o ambiente de trabalho seguro traz grandes benefícios para a empresa.

É essencial que os empreendedores percebam que um bom desempenho da equipe responsável garante que o ambiente de trabalho esteja seguro e mais produtivo, reduzindo licenças e afastamentos por questões médicas, além de seguir a lei e evitar penalizações onerosas.

Entre em contato conosco e confira os pacotes especiais para empresas com atendimento exclusivo, onde realizamos o atendimento com data e horário marcado para facilitar seu dia a dia.

Os sistemas de gestão têm o objetivo de padronizar, organizar e melhorar consideravelmente a segurança do trabalho em uma empresa. É um passo a mais para quem tem o objetivo de aprimorar e avançar quando se trata da segurança no trabalho.

Em 2018, a ISO – International Organization for Standardization, lançou a ISO 45001. Essa norma estabelece requisitos para a implementação de um sistema de gestão de saúde e segurança ocupacional.

Antes dessa norma, a OHSAS 18001 era a norma voltada para a saúde e a segurança do trabalho — desde 2018, os empreendimentos que são certificados na OHSAS 18001 têm até 3 anos para migrar para a ISO 45001, que é uma versão mais completa e atualizada.

Os profissionais especializados da AMBRAC irão atuar na Segurança do Trabalho visando sempre manter um ambiente livre de riscos de acidentes e doenças ocupacionais, sempre em caráter preventivo, evitando possíveis danos ao empregado que afetam também a empresa.

A AMBRAC analisa toda empresa para levantar pontos que requerem melhorias e pontos que estão em perfeita ordem em conformidade com a portaria 3.214/78, normas regulamentadoras do Ministério do Trabalho.

A AMBRAC analisa os postos de trabalho com a visão focada na estruturação das tarefas, tempos, movimentos e fatores ambientais, verificando e identificando eventuais situações de comprometimento, como posturas, fadiga, repetitividade, conforto térmico, proporcionando uma adaptação confortável e produtiva entre o ser humano e seu trabalho.

A AMBRAC realiza o gerenciamento de todo o processo eleitoral da CIPA (Comissão Interna de Prevenção de Acidentes), desde o edital de convocação até as atas de reuniões mensais, realizamos também o treinamento de cipeiros, conforme a NR-5 Comissão Interna de Prevenção de Acidentes.

Laudo das Instalações Elétricas

Em atendimento a NR-10 Segurança em Instalações e Serviços em Eletricidade, este laudo é realizado para verificar as instalações elétricas do estabelecimento, este laudo é realizado pelo Engenheiro Eletricista, onde é emitido a ART (Anotação de Responsabilidade Técnica).

Laudo de Insalubridade

É o documento técnico – legal previsto na Norma Regulamentadora NR-15, que estabelece se os empregados da empresa têm ou não direito ao recebimento do adicional de insalubridade (10%, 20% ou 40% do salário-mínimo), em virtude da exposição a agentes físicos, químicos e/ou biológicos, considerando os limites de tolerâncias estabelecidos pelas legislações e as proteções fornecidas pela empresa.

A AMBRAC emite o laudo de insalubridade, contendo as conclusões em relação à exposição dos trabalhadores aos agentes nocivos (causadores de insalubridade), bem como alternativas técnicas para evitar o pagamento dos adicionais de insalubridade, quando for o caso.

Laudo de Periculosidade

É o documento técnico – legal previsto pela Norma Regulamentadora NR-16. Estabelece se os empregados da empresa fazem ou não jus ao direito de recebimento do adicional de periculosidade (30% incidido sobre o salário), em virtude da exposição a explosivos, inflamáveis, radiação ionizante, substâncias radioativas e eletricidade.

O objetivo do Laudo de Periculosidade além de identificar essas atividades consideradas periculosas é definir medidas para eliminar ou minimizar a exposição dos empregados a tais agentes, a fim de prevenir acidentes decorrentes de suas atividades.

Laudo de Ponte Rolante

A AMBRAC realiza o Levantamento Técnico, Verificação estrutural, Verificação de movimento de translação e içamento, Certificação da ponte rolante e emitimos o laudo com ART (Anotação de Responsabilidade Técnica), onde caso necessite de melhorias, será relatado na conclusão.

Laudo de Vasos de Pressão, Caldeiras e Compressores

Este laudo é realizado por “Profissional Habilitado”, em atendimento a NR-13 Caldeiras e Vasos de Pressão, ou seja, por Engenheiro Mecânico, devidamente registrados junto ao Conselho Regional de Engenharia, Arquitetura e Agronomia – CREA, que baseado na NR-13 e em conformidade com os artigos 187 e 188 da C.L.T.;

Através de levantamentos de dados dos equipamentos de sua empresa, a AMBRAC realiza a análise do Livro de Manutenções; onde constam à validade dos testes realizados e, a partir deste, fazer os novos registros das manutenções realizadas nos equipamentos.

Laudo Técnico de Condições Ambientais do Trabalho

É elaborado com o intuito de se documentar os agentes nocivos existentes no ambiente de trabalho e concluir se estes podem gerar insalubridade para os trabalhadores eventualmente expostos. Somente será renovado caso sejam introduzidas modificações no ambiente de trabalho.

Laudo de Máquinas e Equipamentos

A AMBRAC realiza o levantamento das necessidades de adequação das máquinas e equipamentos, emitimos o laudo das máquinas, treinamento, e o gerenciamento da norma regulamentadora NR-12.

A AMBRAC fornece consultoria a empresas voltadas a assistência técnica judicial na estruturação de atendimento ao cliente com a identificação de sua necessidade, elaboração de proposta, negociação, emissão de contrato, elaboração de subsídios para apresentação de quesitos, acompanhamento de pericias judiciais ambientais/operacionais, liberação de laudos para protocolo, envio de subsídios para manifestação ao laudo judicial bem como aos subsequentes esclarecimentos judiciais, supervisão da agenda de assistentes.

PGR – Programa de Gerenciamento de Riscos

É um conjunto de ações visando à preservação da saúde e da integridade dos trabalhadores, através da antecipação, reconhecimento, avaliação e consequente controle da ocorrência de riscos ambientais existentes ou que venham a existir no ambiente de trabalho, tendo em consideração a proteção do meio ambiente e dos recursos naturais.

A legislação do trabalho obriga todas as empresas públicas e privadas a elaborarem e implementarem o PGR, além de manter um documento base de registro dessas ações.

SPDA -Sistema de Proteção contra Descargas Atmosféricas

Laudo de Para-Raios – É o documento técnico – legal que tem por objetivo atestar as condições técnicas da malha de aterramento do SPDA, a AMBRAC emite o laudo de SPDA para sua empresa, contendo as conclusões, bem como alternativas técnicas para melhoria do SPDA, quando for o caso.

Visitas Técnicas

A AMBRAC avalia as necessidades da empresa para o atendimento as Normas Regulamentadoras, realizamos a inspeção de segurança em toda área fabril, identificando os perigos e riscos.

Após a realização das inspeções emitimos o RTC (Relatório Técnico Confidencial), onde especifica as necessidades de atendimento a legislação.